Rahapeliyhtiö Paf ei pelkästään rekrytoi kehittäjiä – se kasvattaa niitä itse.
Ahvenanmaalla toimiva Grit:lab on kaksivuotinen koodauskoulu, joka toimii täysin eri logiikalla kuin perinteiset oppilaitokset. Ei luentoja, ei opettajia – pelkkää tekemistä.
Taustalla kansainvälinen malli
Grit:lab ei ole tyhjästä luotu kokeilu.
Se perustuu ranskalaiseen 01Edu-malliin, joka tunnetaan erityisesti École 42 -koulusta. Kyseessä on globaalisti testattu konsepti, jossa oppiminen tapahtuu vertaisarvioinnin ja projektien kautta.
Paf on tuonut mallin Ahvenanmaalle ja soveltanut sitä omaan tarpeeseensa – käytännössä rakentanut oman väylän tuleville kehittäjille.
Ei opettajia – mutta kova käytännön osaaminen
Koulutus perustuu tekemiseen alusta asti:
- ei luentoja tai teoriaopetusta
- oppiminen tapahtuu projekteissa
- opiskelijat auttavat ja arvioivat toisiaan
- jatkuva ongelmanratkaisu
Opintojen aikana toteutetaan kymmeniä projekteja, ja samalla opitaan ohjelmointikieliä kuten JavaScript, Go ja Rust.
Loppuvaiheessa opiskelijat voivat erikoistua esimerkiksi tekoälyyn, kyberturvallisuuteen, pilvipalveluihin tai mobiilikehitykseen.
Hakuprosessi karsii tehokkaasti
Sisään ei pääse papereilla.
Hakeminen alkaa loogista ajattelua testaavilla verkkopeleillä. Parhaiten suoriutuneet kutsutaan Ahvenanmaalle intensiiviseen “Piscine”-jaksoon – noin 3,5 viikon mittaiseen testiin, jossa mitataan paineensietoa ja oppimiskykyä.
Tämän jälkeen valitaan noin 70 opiskelijaa varsinaiseen ohjelmaan.
Hakijoita ympäri maailmaa
Kiinnostus on kovaa:
- jopa 2300 hakijaa yhdellä kierroksella
- yli 80 maata edustettuna
Grit:lab toimii sykleissä. Ensimmäinen ryhmä aloitti vuonna 2022 ja toinen vuonna 2024. Seuraavan, kolmannen kohortin odotetaan alkavan arviolta syksyllä 2026.
Tällä hetkellä varsinainen haku ei ole auki, ja uudet hakijat ohjataan odotuslistalle.
Iso mutta usein unohdettu fakta
Yksi keskeinen yksityiskohta jää monelta mainitsematta.
Koulutus on maksuton, mutta opiskelijat eivät saa palkkaa, eikä kyse ole virallisesta tutkinnosta. Tämä tarkoittaa käytännössä sitä, että opintotuki ei automaattisesti kata ohjelmaa kaikille.
Erityisesti ulkomaisille hakijoille suurin haaste on usein asumisen ja elämisen rahoitus Ahvenanmaalla.
Työllistyminen on poikkeuksellisen vahvaa
Tästä Grit:lab erottuu selvästi.
Opiskelijoita on palkattu yrityksiin jo noin puolentoista vuoden opiskelun jälkeen, ja mukana on yli kymmenen paikallista teknologiayritystä. Myös Paf rekrytoi suoraan ohjelmasta.
Ensimmäisestä 20 opiskelijan ryhmästä peräti 18 työllistyi ennen valmistumistaan. Mukana on yrityksiä kuten Crosskey, Optinova ja Logent, joten kyse ei ole pelkästään Pafin sisäisestä koulusta.
Kritiikkiäkin on tullut
Ahvenanmaan viranomaiset tarkastivat koulutusmallia vuosina 2022–2024.
Tarkastuksessa nousi esiin epäselvyyksiä erityisesti opiskelijavalinnoissa ja arvioinnissa, joka perustuu pitkälti vertaisarviointiin. Samalla heräsi kysymys siitä, täyttääkö malli perinteisen koulutuksen kriteerit.
Paf on vastannut kritiikkiin korostamalla tuloksia – erityisesti korkeaa työllistymisastetta.
Miksi tämä on strategisesti iso liike?
Tämä on se näkökulma, jonka moni kilpailija jättää huomioimatta.
Pafin suurin haaste ei ole raha, vaan osaajien saatavuus. Ahvenanmaa ei ole helpoin paikka houkutella kokeneita kehittäjiä, joten ratkaisu on kouluttaa heidät itse.
Käytännössä osaajat koulutetaan paikan päällä, he verkostoituvat alueen yrityksiin jo opintojen aikana ja jäävät usein valmistumisen jälkeen töihin Ahvenanmaalle.
Samalla Maarianhaminaan rakennetaan hiljalleen pientä teknologiakeskittymää.
Kyse ei siis ole pelkästä koulutusprojektista, vaan pitkän aikavälin rekrytointistrategiasta.
Seuraava haku alkaa – näin pääset mukaan
Seuraava Grit:lab-ohjelma käynnistyy arviolta syksyllä 2026. Valintaprosessi järjestetään keväällä Ahvenanmaalla, mutta tällä hetkellä varsinainen haku ei ole auki.
Hakupelit ovat kuitenkin edelleen pelattavissa, ja kiinnostuneet voivat liittyä odotuslistalle.
Kuka voi hakea Grit:labiin?
- Hakijan tulee olla vähintään 18-vuotias.
- Aiempaa koodauskokemusta tai tutkintoa ei vaadita.
- Opetuskielen vuoksi sujuva englannin taito on tarpeen.
- Hakijan tulee olla valmis muuttamaan Ahvenanmaalle vähintään 18 kuukaudeksi.
Lähde
Grit:lab – Innovative tech education
Kuva: Arvin Mogheyse on Unsplash
